19 mars 2024
La diversité des influences et des concepts liés à l’équité, à la diversité et à l’inclusion peut rendre complexe la mise en œuvre des initiatives dans ce domaine. L’auteure de cet essai cherche à établir un nouveau cadre, avec une vision interculturelle, dans le but de faciliter l’adoption de telles initiatives.
Source : Université de Sherbrooke – Consulter